《IT主管工作的主要职责表述【推荐28篇】》
IT主管工作的主要职责表述(精选28篇)
IT主管工作的主要职责表述 篇1
负责制定企业信息化管理制度、制定信息化标准规范;
负责制定IT基础资源(硬、软件)运行流程、制定网络安全、信息安全措施并组织实施,实现IT资源集约管理;
负责提供公司集成信息系统总体构架搭建的可行性建议;
负责公司门户网站建设及日常维护;
负责建立公司信息化评价体系和执行标准、实施全员信息化培训计划;
组织业务部门实施ERP、TMS、WMS等信息平台的开发及使用;
负责控制预算,降低费用成本,组织公司计算机相关设备的维护、添置、验收、发放登记归档,以及管理软件的咨询、设计、采购、测试、验收、日常维护,并提出可行性方案等工作;
协助其它部门实施项目信息管理,协同其它管理部门实施设备管理、人事管理、客户关系管理等信息化管理的实现;
IT主管工作的主要职责表述 篇2
职责:
1、配合软件供应商完成公司内ERP系统项目的实施。
2、负责公司内ERP的日常信息维护,要求及时准确。
3、定期对ERP一线使用人员进行操作培训。
4、推进ERP系统在集团内的普遍应用。
5、保证ERP系统的正常运行。
6、协助上级领导利用系统完成日常管理运营工作。
任职要求:
1、计算机或相关专业专科以上学历,具有良好的沟通能力。
2、参与过ERP项目实施者优先。
3、从事过维修连锁行业的ERP维护优先。
4、懂SQL数据库和系统开发优先。
5、为人诚实正直,积极上进,工作认真细心。
IT主管工作的主要职责表述 篇3
1.编写季度、月度、周生产计划,下达生产任务;
2.根据生产计划和生产任务确定各类产品的具体生产数量和生产顺序,确保生产过程的合理性;
3.负责订单的跟踪、生产物料的协调和跟踪工作;
4.发现生产计划实施过程中存在的问题,及时采取措施加以纠正;
5.做好生产计划的综合平衡工作,合理安排各项资源,杜绝资源过剩,有效控制生产成本,提高生产效率;
6.定期组织召开生产计划总结会议,对影响计划的因素进行分析,建立改善目标;
7.及时维护和处理信息系统物料数据,确保有效运行。
IT主管工作的主要职责表述 篇4
1、接收新的销售订单,根据排产情况,确认交期。
2、制定生产计划和生产任务。
3、根据销售计划、客户订单完成情况和库存情况及产能负荷情况,编制生产计划。
4、向各生产部门下达生产计划,跟踪生产计划执行情况,根据生产、销售的变化及时调整生产计划。
5、跟进订单完成情况,及时将生产异常反馈给相关部门。
6、组织协调生产、物控、采购等部门并定期召集生产作业会。
7、适应多品种、少批量、交期短的订单管理。
8、根据生产计划安排物料的申购,督查物料的采购进度;
IT主管工作的主要职责表述 篇5
1、负责接收订单,订单评审、订单管控、交期回复及对新订单的再次确认;
2、依销售计划制订生产交货排程计划,了解每个客户未来一周需求的产品规格和数量。
3、依生产计划制定外协半成品需求计划,了解外协品的进度以及质量情况。
4、跟踪订单的生产交期,协调品质、生产、物料、工程、研发等部门的订单出货期限,保证交期达成率,落实延误交期责任。
5、生产进度执行状况跟踪、核实;生产异常提报、协调、调整、追踪处理结果。各部门之间的沟通协调;异常事件的处理。
6、本公司生产线的生产状况:进度/质量/材料以及半成品上线使用情况等;
7、根据生产加工流程和技术要求确定所需人员的资格条件、工作步骤及工作任务分配。生产交期、产能数据收集统计。
IT主管工作的主要职责表述 篇6
职责:
1、负责公司IT战略规划的制定、实施,为企业信息化建设提供全方位及前瞻性的保障
2、 负责集团网络、服务器及机房运维;
3、负责ERP系统、OA系统、邮件系统、MES平台的运维
4、负责 IT基础架构、ERP、数据库、网站、网络及企业IT解决方案,重点推进公司MES项目建设,为公司各部门提供IT技术服务支持,协调各部门并推进制度流程、系统建设和IT其他相关工作的开展
5、负责公司的网络及IT设备的监控,维护公司网络核心系统(包括视讯会议系统、路由器、交换机、防火墙、服务器及各种网络安全子系统等),公网和局域网络服务器的管理
6、IT其他相关管理工作
任职要求:
1、大专及以上学历,5年及以上IT管理经验
2、精通制造行业IT应用需求,丰富的项目经验,熟悉制造行业各业务流程
3、能熟练运用各类网络链接设备,了解网络结构;拥有较强的网络维护和网络安全经验
4、大中型应用软件系统(如:MES、OA、CRM、ERP)培训经历,具有网络架构、安全等培训资质
5、具备组织和统筹能力,善于沟通,有较强的口头及书面表达能力,有较强的责任心
IT主管工作的主要职责表述 篇7
1.业务交期回复,以及订单确认。
2.库存管理和控制
3.厂线生产计划维护
4.生产效率,完结率,达标率等相关KPI的管控
5.产能规划及人力评估
6.上级交待的其他事项
IT主管工作的主要职责表述 篇8
1,负责订单评审,制定月度和周生产计划和采购计划等
2,对生产计划进行分解,督导各车间及时完成生产任务
3,负责监管产品生产的生产工艺、质量,及时解决生产过程中出现的各种问题
4,负责本部门的安全生产管理工作
5,负责本部门的持续改善工作,降低公司生产成本
6,完成领导临时交办的工作任务
IT主管工作的主要职责表述 篇9
职责:
1、根据公司定位和发展需要,制订与公司营销方向一致的的市场拓展策略;
2、通过战略合作、商务合作、资源互换等形式,与异业机构(银行、企业等)建立合作机制,进行客户圈层拓展;
3、维护异业机构长期的合作关系,推动公司与其达成合作关系;
4、策划并组织丰富的客户活动,通过活动增加客户活跃度及客户粘性。
任职资格:
1、要求有较强的文字撰写及商务文案策划能力;
2、熟悉行业知识并有良好渠道基础;
3、具有策划高端客户活动经验;
4、有独立活动策划提案及参与执行经验;
IT主管工作的主要职责表述 篇10
职责:
1、负责公司各网站整体运营,制定网站运营策略、方案和计划并组织执行;
2、统计、分析各类网站数据,提出改进方案,进行网站后期的维护及升级;
3、规划网站风格、架构、功能、频道,负责团队建设和日常工作开展等;
4、规划网站的 SEO 架构,提升网站在各大搜索引擎的排名;
5、编写网页 SEO 元素优化方案并负责实施;
6、制定网站总体及阶段性推广计划,完成推广任务
任职要求:
1、本科以上学历,一年以上google、baidu排名经验,有成功案例;
2、熟悉 div+css网页架构,熟悉搜索引擎排名机制,熟悉网络推广手段。
3、独立完成基于搜索引擎基本的页面代码标签优化;
4、能利用开源程序独立搭建网站并做二次修改,有编程经验者优先;
5、具备较强的关键词数据分析能力,熟悉各种优化工具和数据分析工具
6、能诊断分析网站存在的问题,拓展外部链接以求提高排名,针对百度优化有自己独立见解;
7、熟练掌握各种WEB服务器的操作管理技能,能够独立配置网站运行环境者佳。
IT主管工作的主要职责表述 篇11
职责:
1、负责日常桌面维护维修,包括办公电脑,打印机、投影仪等周边设备;
2、负责公司电话系统的管理、维护;
3、负责公司机房设备的日常巡检;
4、负责公司邮箱管理;
5、负责管理维护公司网络设备;
6、负责公司内部服务器的维护;
7、负责会议室电子产品的管理维护;
8、负责办公设备的维护与保养档案管理维护;
9、负责部门内部资产管理;
任职要求:
1、熟悉网络基础知识,能处理计算机软、硬件常见问题;
2、精通局域网的管理与维护,确保网络安全,提高网络运行质量;
3、熟悉各类操作系统的安装以及故障排查,例如Windows、mac OS 、linux;
4、保障公司服务器和软件系统的正常运行,定期对相关数据进行备份;
5、精通模拟程控交换机和数字程控交换机管理;
6、熟悉邮件系统的管理、数据备份、容灾恢复;
7、善于沟通,诚实可靠,具备良好的团队合作精神,有高度的责任感以及良好的服务意识;
8、计算机或相关专业,一年以上相关工作经验;优秀应届生亦考虑
9、不断学习工作有关知识,努力提高自身的职业综合水平;
10、完成上级交办的其它工作任务。
IT主管工作的主要职责表述 篇12
1.熟悉各产品物料基本属性及用途,精通ERP相关生产管理及物料管控模块.
2.熟悉生产管制及物料控制基本知识,了解生产工艺流程以及主要设备生产能.
3.具备独立规划生产计划与产能分析和风险预判管控能力.
4.熟知ISO9001/ISO14001/QC08000/IATF16949等相关体系.
5.思维清晰,逻辑观念强,计划、组织、协调能力及人际交往能力佳.
6.抗压能力强,高度责任感及团队合作精神.
7.具备对生管.外协采购管理等工作进行监督,改良,使工作数据更加准确
IT主管工作的主要职责表述 篇13
职责:
1 负责商管公司广场应用系统的实施与推广工作;
2 负责商管公司广场应用系统的支持与维护;
3 负责参与广场电商相关工作;
4 负责管理类数据分析与数据支持;
5 维护日常故障管理、问题管理、配置管理;
6 及时完成其他所交付的工作。
岗位要求:
1 全日制大专及以上学历,计算机、电子技术、自动化控制等相关专业;
2 一年以上大型连锁企业或商业企业工作经验,二年以上同等职位工作经验;
3 熟悉商业运营ERP、POS收银系统等系统应用与维护;
4 具有一年数据库使用经验(Oracle、SQL Server);
5 精通办公系统的应用;
6 熟悉国家、地区关于信息方面的法律法规;
7 良好的沟通能力、团队精神;良好的服务意识,思维敏捷;
IT主管工作的主要职责表述 篇14
职责:
1) 负责网络相关软硬件系统、各类弱电基础设施的维护管理,对各子系统运行状态进行巡检、记录和分析,对故障进行诊断、定位和排除;
2) 负责系统配置的记录和变更管理、系统权限管理、信息安全防范;
3) 负责网络优化、能配合技术做相应策略监控,网络设备安装调试端接,综合布线,异常处理;
4) 负责机房,服务器的管理,WEB网站搭建维护;
5) 负责程控电话、视频会议、考勤门禁等子系统管理及终端维修管理;
6) 统筹信息安全管理体系的有效运行、IT服务事件管理系统的维护及域名管理;
7)负责各部门应用需求管理与解决,及时收集和响应各部门信息化需求方面的需求,对各部门信息化需求进行评估、分析并提出解决措施,积极推动公司信息化应用水平。
任职资格:
1) 大专及以上学历,计算机类相关专业,3年以上公司IT网络及安全系统管理工作经验,具有网络工程师资格证书;
2) 精通计算机网络系统原理、网络协议、网络架构设计及信息安全技术;
3) 精通主要有线、无线网络设备、防火墙及其它弱电设备的原理、配置和故障诊断方法;
4) 精通windows、linux等主流操作系统、服务器、数据库管理;
5) 熟悉综合布线、机房装修和供配电、能耗和环境管理等;熟悉门禁/程控电话/电话或视频会议等应用系统配置和维护管理;
6) 动手能力强,能独立完成企业数据交换网的组网设计、布线配线、端接,能独立完成网络设计、相关设备的选型、安装调试,管理服务器系统;
7) 具有较强故障分析判断能力,能对网络及其他系统故障进行诊断、测试、正确处置;
8) 能熟练使用办公软件编制方案、制图、统计记录、整理配置文档;
9) 具有良好的沟通表达能力和服务意识、待人友善;
10) 为人诚实守信、严谨敬业,性格热情、开朗;
11) 有信息安全管理体系、IT服务管理体系或ITIL应用经验者优先。
IT主管工作的主要职责表述 篇15
职责:
1、熟练掌握计算机软硬件管理与维护等技能;
2、评估公司业务流程,收集各功能模块及各业务部门的业务需求及意见,完成相关产品需求文档;
3、能够指导外包公司根据本公司业务进行软件开发,如:ERP系统,App,微信小程序;
4、灵活地调研市面上的各种适应本企业应用的管理软件,并能贴近本公司的管理需求;
5、对Web系统的开发有一定的了解,对已投入使用的系统后期能执行后台数据库层面的维护及管理;
6、了解行业发展趋势,新的业务模式 ,负责企业业务流程建设及优化方案实施;
7、对合作的外包公司在开发进度、也许功能实现等方面有较强的管控能力;
任职资格:
1、计算机应用、信息管理、软件工程等相关专业本科以上学历;
2、3年以上工作经验,带过团队及有项目管理经验优先;
3、具备较强需求调研分析、产品策划设计及产品管理能力;
4、良好的逻辑思维能力与沟通表达能力,工作认真负责,责任心、注重沟通,执行力强;
5、优秀的品德和职业素质,强烈的敬业感及团队合作精神,工作原则性强。
IT主管工作的主要职责表述 篇16
职责:
1、拟定和执行公司信息化战略:负责公司中长期信息化战略规划、当年滚动实施计划的制定,负责公司网站建设设计与总体规划等工作。
2、根据公司发展战略,逐步拓展信息系统管理规范和深度,充分发挥信息化在企业管理中的积极作用。
3、信息处理工作:负责公司各种信息的收集、汇总、分析研究,搭建跨系统、跨平台的交叉数据分析体系,负责管理信息系统及大数据项目的实施工作,报公司领导决策参考。
4、负责组织定公司信息管理标准和制度的制定、补充、修改、检查,IT信息系统的建设及相应规定的建立。
5、办公自动化系统开发与运行管理。
6、公司信息设备预算的控制与管理。
7、负责公司网络信息安全的管理,软硬件资产的管理、行为管理、网络访问管理、安全漏洞管理、补丁管理、对各类违规行为的审计。
8、懂计算机语言。
任职要求:
1、中专及以上学历,计算机应用等相关专业。
2、3年以上企业信息管理相关工作经验。
3、对公司信息化战略具备相当的敏感性,具备企业IT架构设计和实施的能力,具备组织管理和营运团队的相关能力。
4、有过多个大型信息化建设项目的经验,具备项目群管理能力。
5、熟悉公司网络信息建设流程,精通局域网组建、维护和网络安全技术.
6、对信息化新技术和新理念具备前瞻敏感的洞察力,以及较强的创新能力。
7、具备较强的组织、沟通、协调和影响能力,性格坚韧,承压能力强、敢于接受工作挑战。
8、对技术有强烈的兴趣,喜欢钻研,具有良好的学习能力,沟通技能,团队合作能力。
IT主管工作的主要职责表述 篇17
1、维护公司局域网,保障网络安全、通畅、稳定运行;
2、维护公司网络设施、服务器、计算机、打印机、传真机、电话系统等通信硬件, 定期检查与保养,做好运行记录,确保通信设备的正常运行;
3、维护计算机操作系统和应用软件,保障计算机软环境的正常运行;
4、不断学习新技术,以提高网络晃硬件管理技能;
5、规划、优化网络结构;
6. 负责POS收银系统及相关系统故障维护,编制培训文档,为商户收银员提供系统培训。
7. 负责制定公司网络、系统使用制度,制定公司及部门数据备份规范,维护公司的局域网和广域网网络运行正常,定期进行公司数据进行维护、备份,确保信息数据安全,保障公司硬件系统运行正常。
8. 负责计算机软硬件资产使用管理,记录、跟踪。每年预算期间,给各部门提供相应软硬件更新需求信息以供各部门预算决策。
IT主管工作的主要职责表述 篇18
1) 成品与半成品仓库日常管理与运作;
2) 组织制造过程的计划、准备、调度、统计工作,确保顾客订单的按时完成;
3) 参加新产品开发项目的策划并组织试生产、量产转换、量产的实施过程;
4) 组织协调各部按期完成产品交付;生产基础数据的收集与整理;
5)管理部门的日常工作,安排、协调、检查、激励本部门成员的工作;完成主管领导交办的临时工作。
IT主管工作的主要职责表述 篇19
职责
1、根据公司弱电实施规范,对项目基础架构工程进行跟踪、协调、设备调试、验收
2、参与集团整体网络规划、并负责网络维护
3、集团IT资产管理
4、参与社区智能化项目实施(智能水电表、门锁、门禁、CCTV等)
5、集团helpdesk支持(电脑、电话会议、NAS存储、财务银行软件)
8、总部机房管理(服务器维护、网络及备份机制等)
9、互联网平台业务支持(参与线上业务讨论、提供线上业务报障支持等)
岗位要求
1、本科及以上学历;
2、熟悉路由、交换、防火墙、四层交换等网络技术,熟悉局域网,互联网网规网优;
3、熟悉各大知名厂家网络产品(思科、华为、H3C、其他)、安全产品(思科、Juniper、深信服等)的功能和性能;
4、可接受上级分配的岗位以外的其他事务。
IT主管工作的主要职责表述 篇20
1、根据渠道的销售目标,负责制定商品需求计划。利用过往数据分析,结合现有活动需求,品类目标等等制定月度、周度及新品需求计划,同时负责需求的上下级部门对接沟通,跟踪商品到货、发货等进度情况。
2、对商品的进销存负责,在保证商品及时供应的前提下,提高商品周转,控制采销差。管控商品库存,及时清理呆滞(效期)库存,发现问题主动跟各个渠道销售沟通确认消化方案,并追踪消化结果。
3、及时和销售部门沟通,了解销售端最新商品动态销售和竞品情况,活动情况追踪。
4、建全预计-供应-反馈模版,完善PMC版块的管理流程。
5、完成上级交办的临时性任务及其他工作的协助开展。
IT主管工作的主要职责表述 篇21
1、全面负责校区招生工作规划、统筹和实施;
2、负责校区招生人员招聘、培训、工作指导、考核、协调等工作;
3、合理组织团队分工和协作,协同教学教务做好老学员管理,实现客户的二次开发和转介绍,确保完成招生目标;
4、协同市场人员做好市场推广工作,促进纳新。
IT主管工作的主要职责表述 篇22
职责:
1、制定部门的IT发展规划、服务管理流程;根据公司的运营及管理需求,建设配套IT系统,并保障生产管理信息系统持续运营;
2、公司IT网络建设管理和技术支撑;公司网络程序开发、管理、维护和支持;公司企业信息管理系统的架构设计及二次开发;公司软件安装,调试。软件无形资产监控;组织IT培训,负责IT知识推广、技能培养;
3、负责IT系统的逻辑安全日常管理;协助部门相关逻辑安全工作。
4、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大学及以上学历,计算机技术等相关专业者优先;
2、5年以上相关工作经验,有大型IT项目实施经验、管理经验;2年以上人员管理经验;
3、有专业计算机操作及软件开发、网络管理水平;有良好的编程能力、软件开发管理知识;
4、熟悉ERP,PGP加密,大型数据库等开发软件,熟悉各类操作系统、服务器、日志系统、网络监控等软件及其应用;熟悉网络安全知识;有外部安全审核经验者优先;
5、认真负责,思维精细。有团队领导能力、组织协调能力、分析决断力和执行力。
IT主管工作的主要职责表述 篇23
职责:
1、依据公司的年度总目标进行空白市场开发,结合市场规划,制定渠道计划;
2、根据公司年度新开、改、闭店铺指标数,进行分月行动方案实施;
3、制定中、长期的客户与市场规划与布局的目标。
4、重点店铺开发、洽谈、签约;
5、空白市场开发,组织实施达成公司渠道目标。
任职要求:
1、25-45岁,大专以上学历,三年或以上工作经验;
2、有品牌服装渠道拓展经验;有开发新店选址经验,且有成熟资源优先;
3、有较强的洞察分析力;知晓品牌服装运作流程、零售店铺管理与经验优先;
4、此职位需要省内出差。
IT主管工作的主要职责表述 篇24
1.全面物料控制工作的统筹与管理,在合理的成本下准确、及时制定物料计划,并组织实施;
2.负责生产物料供应全过程管理和监督,组织进行物料分析及改善,提高库存周转率,统筹内部生产资源的合理有效配置,达成公司生产经营目标;
3.按照公司要求,组织完成物料控制相关工作流程和管理文件的编写、修订、实施;
4.负责各种物料的分析计算及物料计划的审核,物料齐套预核。根据库存及订单需求制定相应的物料申购计划;
5.负责与采购一起参与供应商物料交期的沟通与协调,联络沟通公司内部其他部门以确保生产任务的完成;
6.安排及配合仓库做好每月定期的盘存工作。
IT主管工作的主要职责表述 篇25
1、负责对订单物料的评审,制定库存安全标准,保证订单物料的库存;
2、负责根据订单情况及物料库存情况给车间下达生产任务单,并且进行过程跟踪及异常事件处理;
3、负责根据物料的库存下物资请购单,保证库存的正常循环,并协助外协跟进物料到货的进度;
4、根据ERP系统数据,处理车间生产中造成的呆滞物料,及时改制、报废处理;
5、负责计划部每月外协外购超期报表的统计;
6、负责跟催物料采购的进度,确保物料库存,保证生产正常运作及货物交期的达成。
IT主管工作的主要职责表述 篇26
1. 根据企业的生产经营战略和生产目标合理制定(季度、月度、每周)生产计划,并上报上级领导审批;
2. 根据生产计划协调生产物资的需求计划,保证物料及时供应;
3. 负责下达生产指令单,对生产进度进行跟踪,根据产品要求及时调整生产计划;
4. 协调各方资源,及时处理紧急订单,确保完成生产任务;
5. 负责准确分析各车间生产产能,根据各车间的生产能力协调生产任务;
6. 做好生产计划的检查和计划控制工作;
7. 组织部门员工参加业务培训,对下属员工进行工作指导和绩效考核。
IT主管工作的主要职责表述 篇27
职责:
1、负责公司信息化系统建设;
2、负责OA系统建设、运营及维护;
3、负责公司机房管理、电脑维护、打印机维护、有线无线网络维护,办公设备维护;
4、负责网络及数据安全策略的制定和实施;
5、领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、计算机、电子信息专业,全日制本科及以上学历;
2、2年以上IT技术工作经验,有一定的开发经验者优先;
3、熟悉房产公司相关OA系统运行及维护,两年以上房地产同岗位工作经验;
4、熟悉IT机房,对服务器、路由器、交换机、无线等IT设备能够熟练操作及维护,具备故障诊断和处理能力;
5、熟悉网络布线、程控交换机配置和维护工作;
6、责任心强,耐心细致,吃苦耐劳;执行力强。
IT主管工作的主要职责表述 篇28
职责:
1、负责公司旗下商城及淘宝店铺的运营和管理。
2、负责客服,设计和仓库的日常工作管理和协调,对客服的工作进行指导评定。
3、负责店铺的优化,包括宝贝标题,宝贝描述,页面设计,分类设计等等,提高转化率。
4、数据分析,对店铺的销量、访问量、商品数量等数据进行分析,指导公司的产品策略,销售和推广计划的制定。
5、促销活动策划,制定和执行。对促销和推广活动进行追踪,对方案不断进行优化,以达到效果。
6、根据公司的产品,制定相应的推广计划。
7、及时向客服人员了解产品销售情况及客户满意度,及时发现产品销售过程中出现的问题并加以改正。
岗位要求:
1. 对淘宝网网店营销工作有较深的认识,能够通过淘宝的相关软件进行网店的日常管理,淘宝网及各大平台(全网营销)店3年以上管理工作经验优先考虑;
2. 必须有半年售前客服和售后客服实际工资经验。
3. 熟悉淘宝网商品排序、网店评分、店铺运营等各种操作规则,对店铺促销活动有较强的策划与组织能力;
4. 熟悉支付宝操作流程(商品管理、交易流程、支付流程、投诉系统等);
5. 良好的客户服务意识,有良好的团队合作意识和抗压能力;
6. 熟悉当前互联网行业发展趋势,对网络销售特别是淘宝商城销售有自己独到的见解。