《公司招聘启事【精选十篇】》

公司招聘启事（通用10篇）

公司招聘启事 篇1

根据业务需要，湖南航天有限责任公司面向公司内部诚聘如下岗位人员：

招聘岗位

网络安全总监 1名

网络安全主管 1名

应聘人员基本条件

1、拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规及集团公司相关制度，热爱航天事业。

2、具有良好的心理素质及正常履行职责的身体条件，无不良嗜好。

3、具有履行岗位职责所必需的专业知识;具有较强的组织、协调及沟通能力，处理复杂问题和突发事件的能力。

岗位职责及要求

网络安全总监：

主要岗位职责：

1、规划、建设和完善内外网的安全体系，负责安全监控和运维，并不断优化防御能力。

2、负责网络安全解决方案，安全应急响应方案制定。

3、及时响应和处理日常安全事件、问题和漏洞，并对其挖掘、分析，定期编写安全事件分析报告，提高公司整体安全防御水平。

4、跟踪国际/国内安全动态，进行安全漏洞分析，能够进行预警，防入侵攻击和防护加固。

5、熟悉各种安全技术，编写和维护用于安全测试的攻击工具，防御工具和分析工具。

6、负责开展信息安全技术培训。

任职要求：

1、要求是中共党员，对党和国家安全事业忠诚;

2、具有网络安全工作相近专业(计算机技术、信息安全、机电一体化、自动控制等)硕士及以上学历;

3、熟悉网络安全工作法规和标准、现代管理知识以及行业基本业务，掌握网络安全工作等方面的专业知识;

4、具有复杂系统网络安全体系方案设计和建设实施的工作经验，有较强的管理能力;

5、熟悉互联网安全防护主流产品及技术，具备较强的实操能力;

6、具有基础设施瘫痪后快速灾难恢复能力;

7、熟悉涉密信息系统分级保护体系者优先。

网络安全主管

主要岗位职责：

1、规划、建设和完善内外网的安全体系，负责安全监控和运维，并不断优化防御能力。

2、负责网络安全解决方案，安全应急响应方案制定。

3、及时响应和处理日常安全事件、问题和漏洞，并对其挖掘、分析，定期编写安全事件分析报告，提高公司整体安全防御水平。

4、跟踪国际/国内安全动态，进行安全漏洞分析，能够进行预警，防入侵攻击和防护加固。

5、熟悉各种安全技术，编写和维护用于安全测试的攻击工具，防御工具和分析工具。

6、负责开展信息安全技术培训。

任职要求：

1、3年以上网络安全工作经历;

2、具有网络安全工作相近专业(计算机技术、信息安全、机电一体化、自动控制等)大学本科及以上文化程度;

3、具有一般网络安全体系方案设计经验;

4、基本了解互联网安全防护主流产品及技术，具备一定的实操能力;

5、具有一定的信息基础设施被攻击后的灾难恢复能力，且有实操经验;

6、熟悉涉密信息系统分级保护体系者优先。

报名时间、方式及要求

(一)报名截止时间

20__年2月9日

(二)报名方式

应聘者报名需提供个人简历、学历、学位证书及相关证书扫描件，发送至专用邮箱

公司招聘启事 篇2

岗位职责：

1、负责前台接待管理及电话接转;

2、收发邮件、信件，包裹的安排及与快递公司的联系;

3、负责招聘、入职培训事宜的安排;

4、负责人事事务管理，统计每月入职、离职的人员名单;

5、协助人事部运作日常人事工作及分担部分人力资源相关工作。

岗位要求：

1. 熟练使用Office办公软件和办公自动化设备;

2.工作认真、细致，性格开朗，为人诚实可靠、品行端正;

3.较好的织协调及沟通表达能力，良好的待人接物能力;

4.有较强的责任心，具有团队协作精神与服务意识;

5.形象气质佳;

6.有一年以上的人事工作经历者优先。

优厚的薪酬福利制度：

在佰花方，公司将提供业内具有竞争力的全面薪酬结构及福利体系!

1.基本薪酬：公司建立了与职务职称体系对应的薪酬体系，每年会进行一至两次薪酬调整确保薪酬在行业内富有竞争力;

2.公司实行大小周工作制，每天上班8小时，朝九晚六点半;

3.按国家规定享受法定节假日、公众假期;

4.根据工作年限不同每年还可享受6-10天的带薪年休假;

5.为公司每位员工购买五险;

6.不定期的部门活动、员工活动;

7.每年1次说走就走的旅行;

发展：助理级-专员级-资深/主管级-经理级。

(1)每个岗位，都有全面客观的能力发展体系和职级晋升机制;

(2)每位员工具备均等的晋升机会;

(3)公司支持内部岗位轮换，个人可根据能力、特长及规划申请岗位调整，确定合适的发展方向;

(4)公司提供内部竞岗机制，给予每位员工公平、公正、公开的竞争平台。

公司招聘启事 篇3

因业务发展需要，中国联通__市分公司面向社会公开招聘营业岗外包工作人员若干名。相关事项如下：

一、应聘人员基本条件

(一)遵纪守法，无不良记录;

(二)大专及以上学历，具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力，有电信产品及相关销售工作经验者优先;

(三)身体健康，五官端正，吃苦耐劳，普通话表达流畅。

(四)具有较强的事业心，组织纪律性强，服从公司安排;

(五)年龄在28岁以下(截止20_年9月28日)。

二、招聘岗位

具体数量如下：

三、招聘程序

填写打印报名表---报名表格及相关证件扫描件发送至招聘邮箱---资格审查---组织面试---综合评审---择优聘用。

按照有关规定，应聘合格人员试用期3个月。

四、报名方法

(一)报名时间：自招聘信息发布之日至20_年9月28日18:00止。

(二)报名方式：应聘者下载填写《报名表》(见附件)，将电子版报名表及相关证件扫描件发送至554861977@.(邮件主题注明“___(报名人姓名)+应聘岗位类别”)，相关证件包括：身份证、学历证、学位证书，以及各种资格证件和荣誉证书等。公司不接受口头或电话报名，收到电子版报名表后，请通过电话形式予以确认。

联系人：_电话：1____________

(三)注意事项

1、报名表格签字版纸质材料请妥善保管，以便后续备查;

2、经资格审核通过后，通知应聘者进入计算机操作考试与面试环节，参加面试时，应聘者须将身份证、学历证、学位证书、资格证件和荣誉证书等相关材料复印件、原件提交至我公司;

3、报名者须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者取消应聘资格。

4、应聘合格人员，劳动关系隶属贵州__劳务有限公司，享受与联通公司同岗级人员的薪酬、五险一金及通信补助待遇。今后表现优秀者，按照联通公司相关规定，经考核合格后可转为联通公司正式合同制员工。

附件： 中国___市分公司外包营业岗应聘报名表

贵州__劳务有限公司

20_年_月二十一日

公司招聘启事 篇4

公司相关情况：

枫桥传媒业务板块囊括了当前影视娱乐相关领域，包括电视节目制作和经营业务、大型活动和颁奖礼业务、电视剧投资制作和发行业务、艺人经纪业务以及新媒体业务。枫桥传媒是一个处在高速增长期的成长型传媒企业，加拿大、北京、山东三地广告部门同时运作，为客户提供创新性的广告套装、置入式广告和活动营销方案，以及资讯类栏目，节目吸引了最具商业价值的15-34岁观众群体——对广告主最有价值的观众群体，为其增长提供巨大空间。

想做出一档属于年轻人自己的节目吗?想用时尚的idea让自己的创意在节目里呈现而不受到Boss的阻挡吗?这些是可以实现的。机会最重要，只要加入了团队，打造出好的节目，你将有最优秀的机会，找到属于自己最无敌的工作平台。

编导

岗位职责：

1、 负责电视节目的策划、选题、资料收集、撰稿、后期编辑等工作;

2、 监督配合摄像和后期制作人员完成节目的拍摄和后期制作;

任职资格：

1、 相关专业专科以上学历;

2、思维敏捷、每天有太多的新奇点子备用，能承受快节奏的栏目组工作;

4、 工作细致认真，谨慎细心，热情，积极主动;

5、 工作效率高，责任心强，按时参加网络电话会议。

栏目助理

岗位职责：

1、 协助栏目主创搜集策划资料，协助控制录制现场，完成节目制作;

2、 负责道具的采买和租赁;

3、 外联工作的高手。

4、 上级交办的临时性事务及时完成。

任职资格：

1、 熟悉各类新闻元素，把握新闻动脉。

2、 熟练应用dps、photoshop软件;

3、 有良好的文字表达能力，有一定的英语基础，熟练使用办公软件、办公自动化设备;

外景摄像

岗位职责：

1. 具有1年以上外景摄像工作经验、以及电视节目、商业广告片、电视专题片、产品宣传片拍摄经验;

2. 熟悉拍摄制作流程，具有过硬的摄像技术和卓越的艺术审美能力，能够熟练运用画面语言;

3. 能熟练使用各种型号摄像设备，镜头感好，眼勤手快;

任职资格：

1. 爱岗敬业，吃苦耐劳、具有良好的沟通能力与团队协作精神，

2. 熟悉使用BETA机、数字模拟机、DVCPRO等设备。(该职位可兼职合作)

3.有独立剪片的技能优先考虑。

4.为人谦虚和善，对片子的镜头画面有独特的意见。

后期制作

岗位职责：

1. 能够熟练使用DPS编辑机和对编机对前期录制的访谈节目进行剪辑、包装;

2. 保证节目每期按时播出

任职资格：

1. 相关专业专科以上学历;

2. 有电视工作经验最佳，具有访谈、新闻类节目经验者优先;

3. 热心、工作勤奋、协作精神强，能适应栏目组快节奏的工作;

4. 工作细致认真，谨慎细心，热情，积极主动;

5. 工作效率高，责任心强。

企宣

岗位职责：

1. 对公司出品的节目进行宣传推广工作;

2. 撰写公司相关的宣传文稿;

3. 联系媒体单位对公司旗下栏目艺人做相关的宣传报导。

任职资格：

1. 本科以上学历，有较强的文字撰写能力。

2. 与各种平面、网络、特别是电视媒体单位合作关系良好。

3. 具有较强的逻辑思维、创新能力;

4. 工作细致认真，谨慎细心，热情，积极主动;

5. 工作效率高，责任心强。

6.交际方面有强烈的感染力。

我们的团队知道年轻人在想什么，所以我们的要求是能按时参加网络会议、电话会议按时完工，是否全职可以洽谈。加入我们的团队你一定会在民主、自由的工作环境中度过每一天。

请把您的简历连同照片发送到邮箱：

收到之后无论成功与否，我们都会给你通知。希望可以加入到_传媒，创造一个全新的工作奇迹。

公司招聘启事 篇5

南京__饭店，因营业需要，急需招聘以下岗位：

服务员

招聘人数：若干名

要求如下：

1.女性，年龄在1830之间，形象气质佳

2.开朗，热情，细心，有亲和力，沟通本事强

3.有团队合作精神，有职责心，有服务意识

4.踏实，稳重，务实，勤恳，进取向上，吃苦耐劳

5.有工作经验最好

工资可面议或电联，有意者可咨询本店

电话：___

公司招聘启事 篇6

中国_集团财务有限公司成立于1995年，是隶属于中国_航空集团有限公司的金融子公司，注册资本10.73亿元人民币。公司致力整合集团内部的金融资源，逐步打造“集团资金归集平台、集团资金结算平台、集团资金监控平台、集团金融服务平台”四大平台，成为集团内外金融联系的桥梁。

根据公司发展需要，招聘党群文秘1人。诚邀您的参与!

一、党群文秘(1人)

1. 岗位职责

(1)落实公司党建工作各项决定和要求;

(2)协助做好党建管理制度建设工作;

(3)负责公司日常党建和行政文秘事务工作;

(4)负责公司日常新闻宣传工作;

(5)负责相关文字工作，草拟党建和行政各种文件、报告、方案等文字材料。

2. 任职条件

(1)中文、政治与行政管理相关专业，全日制大学本科及以上学历，应届毕业生;

(2)有较强的文字能力;

(3)有较强的沟通、组织与协调能力;

(4)中共党员优先。

二、工作地点

广州市白云区机场路航云南街17号。

三、报名方式

1. 网上报名。符合条件的应聘者，请将简历发送至以下邮箱：。邮件名称“学校 专业姓名”。我们将会根据岗位需求筛选出合适的应聘者进行电话通知。

2. 联系人：_，___

公司招聘启事 篇7

_____有限公司，成立于20___年___月___日，属于民营企业，目前经营快递业跟服装销售，现有员工33人，在服装业公司需要开辟生产线，急需招聘一批有追求有梦想的打板师、样衣工、及车工，公司会提供很好的发展空间及提升机会。

1、 打版师2名，工资20__—8000元，会工艺，打版，理论加实际，技术工龄达2—8年(具体工资根据工作经验面谈)

2、样衣工5名，工资1800—5000元，需要依照设计意图，按照拟订生产程序，模拟生产，在制作中记录每道程序各项数据，并提出建议，以便最终制定生产程序。(具体工资根据工作经验面谈)

3、车工20名，工资1500—4500元，底薪+计件制(具体面谈)

年龄在18—40岁之间，男女均可，公司提供工作餐跟宿舍，有意者咨询：徐先生

电话：______

报名地点：______

_____有限公司

20___年___月___日

公司招聘启事 篇8

一、招聘岗位

岗位1：证券事务代表1人。

工作地点：苏州市__区。

岗位职责：主要负责投资者关系及A股信息披露事务相关工作。

1、负责起草公司定期报告、临时公告，协助董秘开展信息披露工作、完成监管部门的调研和文件上报;

2、负责接待、回复投资者及媒体的`来电、来函和来访，协助董秘加强与投资者、中介机构、交易所及监管机构等相关部门的沟通;

3、协助董秘开展对有关投资项目的调研，组织各类融资和非融资(包括增发、发行债券等)的计划、开展与实施，公司股权激励、权益分派、转增股本的实施;

4、负责公司市值管理，根据公司战略规划和经营计划，对公司市值情况进行跟踪、分析，制定合理、有效的市值管理策略并配合组织实施;

5、协助董秘组织投资者会议、新闻发布会等重大活动。

任职要求：

1、教育背景：全日制本科及以上学历(须第一学历)，法律、财经、金融专业，年龄40周岁以下;

2、执业经验：3年以上财经、资本市场或相关工作经验，有注册会计师资格证书或有证券、银行等相关行业上市公司从业经验者优先考虑;

3、语言要求：具有较强的文字写作和口头表达能力。

岗位2：董事会办公室秘书1人。

工作地点：苏州市__区。

岗位职责：

1、协助做好监管部门或公司内部调研、报告及领导讲话的起草工作;

2、根据法律法规、上市规则、监管要求等，负责建立和完善部门规章及公司治理相关制度;

3、协助证券事务代表开展信息披露有关资料的收集、准备及具体实施、保管归档工作;

4、协助召开股东大会、董事会及其专门委员会的相关事宜;

5、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历(须第一学历)，有2年以上工作经验，年龄35周岁以下;

2、思路清晰，具备良好的文字写作能力，在重要刊物或杂志上发表专业文章较多者，中文、新闻专业，或有法务经验、熟悉上市规则者优先考虑;

3、责任心强，工作细致严谨，能承受一定的工作压力，有较强的团队合作精神。

二、用工性质及薪酬福利

公司合同制员工(试用期三个月)，提供行业内具有竞争力的薪酬福利待遇。

三、报名时间和方式

1、报名截止日期：20__年10月30日，公司视报名情况可适当延长截止日期。

2、报名采用网络方式进行。填写报名表、上传电子照片、资格审查和确认，均通过网络同步进行。报名者可通过招聘页面"我的申请"查看处理进程。

3、报名网址：

4、初审符合条件后，我行将另行组织笔试、面试、体检、背景调查后，择优录用。

5、咨询电话：_________

6、我行承诺对应聘资料保密，恕不退还。

___银行

20_年9月28日

公司招聘启事 篇9

一、招聘基本条件：

年龄：20岁—45岁;身体健康，能吃苦耐劳。

二、工作待遇：贴合我公司用人条件的员工，经面试合格，我公司将供给以下待遇：

1.供给为期一个月的培训学习机会(培训资料：军训、机器操作技能技巧、综合素质本事、公司规章制度等);

2.培训期间，1200元月，公司供给免费食宿;

3.培训后经过考核合格，正式安排上岗，平均收入约2500元月左右;

4.工作时间：年前白班制、年后三班制。

5.公司宿舍配备洗衣机、网线、免费工作餐等工作服务。

__公司

地址：...

联系电话：...

联系人：...

公司招聘启事 篇10

本公司现因工作需要急招：

客户服务部员工_名，要求中专/高中以上学历、懂电脑、年龄18——22岁，身高158以上、五官端正的未婚女性，有从事相关工作的优先，待遇____元左右、星期67休假、特殊情况除外;工程部电工_名，要求有从事_年以上的水电安装经验，有电工证，年龄30岁左右身体健康的男士加盟，待遇____左右，星期67休假、特殊情况除外;以上人员自行解决吃住问题，能有较好的普通话。

联系人：___

__公司

____年__月__日